不管是做會計，還是其他什么職業，面試工作，首先這些問題要搞清楚~

崗位薪水具體是多少？

其實很多單位在招聘啟事上已經寫清楚了薪資??水平，所以很多求職者在面試的時候往往會忽略這個問題，結果拿到合同以后才發現，定好的月薪6000被改成了45?00，簽還是不簽就很糾結，尤其對初入職場的應屆畢業生來說，很容易遇到這種問題。

貴公司加班情況多么？有無加班費？

對會計來說，這個問題是必須要問的，因為會計這個職業幾乎是月初加班月末加，年初通宵年末還得通宵，每周還有各種總?結和報告，加班的概率實在非常大。

公司有五險一金么？是什么標準上繳的？

針對五險一金這個觀點，網友有句話可謂是道出了真相：2000塊錢也是錢?，而且五險一金交的是自己的錢，難道現在不交以后公司會替員工養老么。所以不要等到?退休失業需要買房等情況發生的時候，才意識到五險一金到底有多重要。

部門的離職率高不高？

有人說，看一個公司好不好無非就是兩個問題：一??是錢給的多不多，二是領導好不好，部門的離職率問題，和領導的個人能力或者是情商密切相關。如果一個部門離職率過高，一定程度上能說明領導不是很好相處，那么員工之后的日子肯定也不會好過。

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